کار تیمی و تیم‌سازی

1.1. آسیب شناسی

00:15′

2.1. یادگیری اجتماعی

00:18′

3.1. آنسوی امید بخش مدیران نالایق

00:07′

4.1. خداحافظی با به من چه

00:15′

5.1. آسیب های تکنیک حلقه

00:16′

1.2. تفاوت تیم و گروه

00:17′

2.2. انتخاب عضو جدید تیم (اثر اولیه)

00:16′

3.2. انتخاب عضو جدید تیم (میزان صمیمت و واقع گرایی)

00:11′

4.2. انتخاب عضو جدید تیم (نحوه سوالات، زمان بندی و رقابت)

00:09′

5.2. انتخاب عضو جدید تیم (سوالات اثر بخش و تجربه)

00:12′

6.2. انتخاب عضو جدید تیم (هم سویی ارزش ها و اجتناب از بازخورد)

00:06′

1.3. حفظ تیم، دلگرم سازی و پایان دیکتاتوری بایدها

00:20′

2.3. حفظ تیم، در جریان گذاری و شکاف نسلی

00:20′

3.3. حفظ تیم، انگیزه بخشی

00:15′

4.3. حفظ تیم، محیط کار با معنا

00:21′

5.3. مربی، بازیکن

00:11′

6.3. تاثیر تیم بر رفتار افراد

00:12′

7.3. تحقیقات و مطالعات

00:20′

1.4. عوامل نامرئی تاثیرگذار بر کار تیمی، اعتماد

00:15′

2.4. کارتیمی- اعتماد (پنهان کاری، انصاف)

00:22′

3.4. کارتیمی- اعتماد (بیان احساسات)

00:19′

4.4. کارتیمی- اعتماد (صداقت، ثبات، وفای به عهد)

00:24′

5.4. کارتیمی- اعتماد (ارتباط)

00:17′

6.4. کارتیمی- اعتماد (حل المسائل 1)

00:16′

7.4. کارتیمی- اعتماد (حل المسائل 2)

00:18′

1.5. هم آفرینی

00:11′